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REDIMIN > Dato Útil > Aumento del sueldo mínimo en Chile eleva montos de Asignación Familiar: Conoce los nuevos valores y requisitos

Aumento del sueldo mínimo en Chile eleva montos de Asignación Familiar: Conoce los nuevos valores y requisitos

Última Actualización: 21 de junio de 2025 11:33
Escrito por Cristian Recabarren Ortiz
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2 Minutos de Lectura
Aumento del sueldo mínimo en Chile eleva montos de Asignación Familiar: Conoce los nuevos valores y requisitos

La Asignación Familiar es un beneficio económico otorgado por cada carga familiar reconocida a trabajadores dependientes, independientes, pensionados y beneficiarios de diversos subsidios. Asimismo, las trabajadoras embarazadas y los trabajadores con cónyuges embarazadas tienen derecho a recibir la Asignación Maternal.

Montos de la Asignación Familiar

Los montos actuales de la Asignación Familiar varían según el ingreso que reciba la familia y van de los $4.119 a $21.243 mensuales. Tras la aprobación del aumento del sueldo mínimo en Chile, los pagos de este apoyo monetario también incrementarán.

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Nuevos montos tras aumento del sueldo mínimo

El Gobierno y la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) negociaron un aumento del ingreso mínimo mensual que implicó un reajuste en los montos de la Asignación Familiar. El acuerdo presentado al Congreso Nacional fue aprobado aumentando los montos a $22.007, $13.505 y $4.267.

Requisitos para percibir la Asignación Familiar

Para recibir la Asignación Familiar se debe cumplir al menos uno de los siguientes requisitos:

  • Ser trabajador o trabajadora dependiente del sector público o privado.
  • Ser trabajador o trabajadora independiente afiliado a un régimen previsional antiguo que incluya la Asignación Familiar.
  • Ser trabajador o trabajadora independiente cotizando en AFP y haber acreditado cargas en el IPS.
  • Recibir subsidio de cesantía o Subsidio por Incapacidad Laboral.
  • Ser pensionado/a de cualquier régimen.
  • Ser pensionada de viudez y madre de hijos nacidos antes del matrimonio con el trabajador/pensionado beneficiario.
  • Tener niños/as a cargo por resolución judicial.
  • Ser trabajador con derecho a prestaciones del Fondo de Cesantía Solidario y percibía asignación familiar al quedar cesante.
  • Ser beneficiario/a de la Pensión Garantizada Universal o Pensión Básica de Invalidez.
  • Ser beneficiario/a del Subsidio para personas con discapacidad mental menores de 18 años.

Los potenciales destinatarios de la Asignación Familiar deben reconocer sus cargas en la plataforma del Instituto de Previsión Social para obtener el beneficio económico.

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Etiquetas:Asignación FamiliarBeneficioschileSueldo Minimo
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