Codelco es una de las empresas más importantes que posee el Estado, debido al aporte económico a las arcas fiscales del país. Ubicada en varias regiones para la exploración y explotación de recursos mineros, la entidad hoy necesita nuevos trabajadores.
Por ello, el organismo estatal publicó varias ofertas laborales orientadas para diversos cargos de trabajo, cuyos plazos de postulación vencen en los próximos días de mayo.
¿Cuáles son las ofertas laborales disponibles?
Actualmente, Codelco tiene los siguientes puestos de trabajo con vacantes:
- Operador/a de mina rajo (postulaciones vencen el domingo 29 de mayo).
- Especialista senior proyectos de permisos sectoriales (postulaciones vencen el jueves 26 de mayo).
- Data Scientist (postulaciones vencen el jueves 26 de mayo).
- Ingeniero/a gestor/a prevención de riesgos III (postulaciones vencen el jueves 26 de mayo).
- Supervisor/a evaluación y control inversiones experto/a (postulaciones vencen el jueves 26 de mayo).
- Especialista senior de construcción y montaje (postulaciones vencen el miércoles 25 de mayo).
- Ingeniero/a de terreno (postulaciones vencen el lunes 23 de mayo).
- Director/a de planificación y proyectos sustentables (postulaciones vencen el lunes 23 de mayo).
- Administrador/a comercial (postulaciones vencen el lunes 23 de mayo).
Los requisitos y demás detalles de las ofertas laborales están disponibles en este enlace (pincha aquí). A medida que va finalizando el plazo de las postulaciones, la empresa estatal irá publicando nuevas ofertas de trabajo.
Así puedes postular a Codelco
Para postular a alguno de estos puestos en Codelco debes ingresar a la página web www.codelco.com/trabajaencodelco y hacer clic en «Ver ofertas laborales», en donde aparecen todos los avisos de trabajo disponibles.
El sitio mostrará hasta cuándo se puede postular e indicará detalles del trabajo, como propósito del cargo, funciones principales, requisitos y condiciones ofrecidas.
Al interior de cada aviso, el usuario debe pinchar en «Postular» e ingresar a su cuenta. En caso de no estar registrado, se puede crear un usuario en el siguiente link.
Desde la empresa detallan que si no hay ofertas disponibles en un cargo de interés, el usuario puede inscribir su información personal y dejar sus antecedentes en la base de datos de Codelco para ser considerado en algún puesto laboral.
Fuente: Meganoticias
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