Caja Los Andes y LinkedIn Learning ofrecen 23.000 cursos gratuitos online para afiliados: Descubre cómo acceder

Caja Los Andes ofrece más de 23.000 cursos gratuitos en línea a través de un convenio con LinkedIn Learning. Oportunidad educativa para afiliados a Caja Los…

Cristian Recabarren Ortiz
Senior Editor y Fundador
Ingeniero de Minas y fundador de Revista Digital Minera REDIMIN (2011). Especialista en tecnologías de la información aplicadas a la minería, inteligencia artificial y puentes de...
- Senior Editor y Fundador

Caja Los Andes ofrece más de 23.000 cursos gratuitos en línea a través de un convenio con LinkedIn Learning.

Oportunidad educativa para afiliados a Caja Los Andes

Para aquellos interesados en expandir sus conocimientos, Caja Los Andes ha firmado un convenio con LinkedIn Learning, proporcionando acceso gratuito a más de 23.000 cursos en línea. Este beneficio está disponible para los afiliados que cumplen ciertos requisitos simples.

Requisitos para acceder a los cursos gratuitos

  • Tener cuenta activa en la Sucursal Virtual de Caja Los Andes.
  • Tener descargada la aplicación móvil de Caja Los Andes.
  • Ser cliente Tapp.
  • Poseer algún producto financiero vigente con Caja Los Andes (ahorro, crédito, seguros).

Este beneficio no se limita únicamente a afiliados, sino que se extiende a cualquier cliente de Caja Los Andes, con un máximo de una licencia por RUT.

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Proceso de inscripción simplificado

Para inscribirse, los interesados deben visitar la página web de Caja Los Andes y completar un formulario simple. Tras validar el RUT y los datos requeridos, las credenciales para acceder a LinkedIn Learning son enviadas al correo electrónico del usuario en un plazo de hasta siete días hábiles.

Cursos destacados en LinkedIn Learning

  • Finanzas personales: Trucos esenciales.
  • Los cinco pasos del proceso creativo.
  • Prompt Engineering: Interacción con inteligencia artificial generativa.
  • Creación de una mentalidad digital.
  • Las personas y el futuro del trabajo: Upskill, reskill y habilidades del futuro.
  • Nano Tips para hablar en público con Izanami Martínez.
  • Sostenibilidad digital: Estrategias para reducir la huella digital.
  • Analista de datos: 10 habilidades esenciales.
  • Gestión de la diversidad en el entorno laboral.
  • Introducción a la ciberseguridad para usuarios.

Al finalizar el curso, los participantes recibirán una credencial digital de finalización, validando sus esfuerzos y el aprendizaje adquirido.

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