Codelco abre más de 20 convocatorias laborales en septiembre con foco en mujeres y profesionales senior

Por:
Cristian Recabarren Ortiz
Editor Senior Revista Digital Minera
Fundador y Editor de Revista Digital Minera, Ingeniero de Minas apasionado por la Tecnología e Innovación.
3 Minutos de Lectura
Fotografía de División Ministro Hales

Codelco, la principal minera estatal del país, ha abierto un importante número de oportunidades laborales en distintas divisiones, con especial énfasis en la inclusión femenina y la contratación de profesionales de alto nivel. Las vacantes publicadas en septiembre 2025 abarcan desde cargos operativos hasta posiciones de liderazgo estratégico, ofreciendo opciones tanto a trabajadoras y trabajadores con experiencia en terreno como a ingenieros y especialistas con trayectoria en gestión. El proceso de postulación se realiza de manera digital a través del portal oficial de empleos de la corporación: empleos.codelco.cl.

Oportunidades en la II Región de Antofagasta

  • Convocatoria Mantenedoras Base (ID 87499)
  • Ingeniero/a Senior de Mantenimiento Confiabilidad (ID 87422)
  • Superintendente/a Ingeniería y Control de Procesos Mina (ID 87445)
  • Operador/a Mantenedor/a Plazo Fijo – Gerencia Extracción y Lixiviación (ID 87456)
  • Operador/a Mina AB Plazo Fijo – Gerencia Operaciones Mina Subterránea (ID 87444)
  • Ingeniero/a Experto/a Ejecución Mantención – Gerencia Fundición (ID 87432)
  • Ingeniero/a Senior – Gerencia Extracción y Lixiviación (ID 87427)
  • Ingeniero/a Jefe/a – Gerencia Obras Mina Subterránea (ID 87449)
  • Analista Planificador Mantenimiento – Gerencia Fundición (ID 87434)
  • Ingeniero/a Senior – Gerencia Aguas y Relaves (ID 87465)
  • Ingeniero/a Experto/a – Gerencia Mantenimiento Concentradora (ID 87458)
  • Jefe Turno Operación (ID 87450)
  • Operador/a Base – Gerencia Fundición (ID 87435)
  • Operador/a Equipo Minero Mina Sur – Gerencia Extracción y Lixiviación (ID 87447)
  • Convocatoria Mujeres Operadoras Mina Radomiro Tomic (ID 87344)

Vacantes en la VI Región de O’Higgins

  • Director/a Proyectos Infraestructura Planta (ID 87470)
  • Mantenedor/a Plazo Fijo (ID 87484)
  • Encargado/a Seguridad (ID 87398)
  • Operador Plazo Fijo (ID 87399)

Vacantes en la V Región de Valparaíso

  • Convocatoria Mujeres Operadoras Mina Rajo – División Andina (ID 87245)

Vacantes en la Región Metropolitana

  • Convocatoria Prácticas y Memorias Verano 2026 (ID 87343)
  • Especialista Senior Planificación Estratégica (ID 87424)
  • Especialista Senior Control Interno (ID 87392)

Cómo crear un CV para la minería

Al postular a Codelco u otras compañías del sector, es clave elaborar un currículum claro y enfocado. Se recomienda destacar experiencia en faenas, manejo de equipos de gran tonelaje, certificaciones en seguridad, conocimientos en mantenimiento o gestión de procesos, y disponibilidad para trabajar en sistemas de turnos. También es fundamental incluir cursos de la industria minera (como Sernageomin, prevención de riesgos o normas ISO) y referencias comprobables.

¿Cuánto ganan los trabajadores en la minería chilena?

Los sueldos en la minería chilena se encuentran entre los más altos del país. Un operario puede percibir entre $1,2 y $1,8 millones líquidos mensuales, dependiendo de la faena y el sistema de turnos. En posiciones técnicas y de mantenimiento, los ingresos suelen oscilar entre $2 y $3 millones. Mientras que en cargos de supervisión, jefaturas e ingeniería senior, los sueldos pueden superar los $5 millones mensuales, llegando en algunos casos a cifras mayores en posiciones estratégicas y de liderazgo.

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