Sueldos de hasta $6,3 millones: Estos son los cargos en el Estado que no exigen experiencia laboral

El portal Empleos Públicos, administrado por el Servicio Civil, se ha consolidado como la plataforma oficial para quienes buscan oportunidades laborales en las instituciones del Estado. Aunque muchas vacantes requieren de trayectoria, existen cargos con sueldos atractivos que no exigen experiencia previa, abriendo un camino para profesionales y técnicos que recién se inician.

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Cargos disponibles sin experiencia

A continuación, te presentamos algunas de las ofertas de empleo público que no requieren experiencia laboral, con sus respectivos sueldos brutos mensuales y fechas límite de postulación:

• Médico/a especialista en Anestesiología (Constitución): $6.398.194 (hasta el 30 de septiembre)
• Médico/a psiquiatra para niños y adultos (Ovalle): $2.168.376 (hasta el 30 de septiembre)
• Administrativo/a recaudador/a para el Servicio de Urgencia Psiquiátrica (Recoleta): $856.609 (hasta el 22 de septiembre)
• Técnico paramédico en Uro-Ginecología (San Miguel): $582.379 (hasta el 29 de septiembre)
• Técnico en enfermería (Valparaíso): $582.379 (hasta el 26 de septiembre)
• Técnico en Odontología (Rancagua): $582.379 (hasta el 24 de septiembre)
• Técnico para el Servicio de Salud de Chiloé (Castro): $725.087 (hasta el 23 de septiembre)

Cómo postular y proceso de selección

Para revisar estas y otras ofertas, debes ingresar al sitio web de Empleos Públicos. Una vez allí, utiliza el filtro «No pide experiencia» para acceder al listado de vacantes que se ajustan a tu perfil.

El proceso de postulación es sencillo y transparente:

1. Selecciona la oferta de tu interés.
2. Haz clic en «Postular a la convocatoria» e inicia sesión con tu Clave Única o con tu cuenta de Empleos Públicos.
3. Completa los datos solicitados y envía tu postulación.

Los candidatos seleccionados en una primera fase serán contactados por correo electrónico para participar en las siguientes etapas de evaluación, que incluyen pruebas técnicas y psicológicas. Esta plataforma facilita el acceso equitativo a oportunidades en el sector público, priorizando las competencias por sobre la experiencia laboral.