Importantes mineras actualmente están buscando trabajadores y trabajadoras para diferentes puestos, ya sea en obras de construcción o en cargos de oficina, en la Región Metropolitana o en la zona norte del país.
Las postulaciones a estas ofertas laborales vencen en los próximos días o a fines del presente mes de mayo; mientras que otras no tienen especificado el término del periodo de postulación.
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¿Qué compañías mineras buscan trabajadores y qué cargos necesitan?
A continuación, revisa cuáles son las mineras que tienen vacantes de trabajo disponibles, los cargos que necesitan cubrir y la zona donde serían derivados los seleccionados:
Trabajo disponible en AngloAmerican
Jefe de mantención autonomía remota LB (Santiago)
Jefe de turno mantención LT (Santiago)
Especialista metalurgia molienda Los Bronces (Santiago)
Jefe de riesgos operacionales cobre (Santiago)
Abogado (Santiago)
Trabajo disponible en Antofagasta Minerals
Supervisor de mantenimiento chancado y correas (región de Coquimbo)
Supervisor de mantenimiento de camiones (región de Coquimbo)
Geólogo operacional (región de Antofagasta)
Ingeniero en gestión de riesgos de seguridad (región de Antofagasta)
Programador (región de Coquimbo)
Ingeniero de monitoreo de condiciones (región de Coquimbo)
Trabajo disponible en Codelco
Supervisor de mantenimiento de palas y perforadoras (región de Coquimbo)
Ingeniero de planificación de mantenimiento (región de Antofagasta)
Vigilante privado (región de O’Higgins)
Ingeniero de gestión de filiales (Santiago)
Ingeniero senior de refinería (región de Atacama)
Trabajo disponible en Kinross
Operador de bodega (región de Atacama)
Mecánico de mina 1 (región de Atacama)
Operador de mina 1 (región de Atacama)
Trabajo disponible en Lumina Cooper
Operador de camión pluma (región de Atacama)
Supervisor de transportes (región de Atacama)
Trabajo disponible en Teck
Técnico mecánico de puerto y desaladora (región de Tarapacá)
Ingeniero en gestión de planta (Santiago)
Geólogo geotécnico (región de Tarapacá)
¿Qué sueldos ofrecen en los cargos?
Cada uno de los cargos antes mencionados serán derivados a funciones específicas para cumplir un determinado perfil. Según consigna el Consejo de Competencias Mineras, los cargos más buscados son mantenedores mecánicos, mantenedores eléctricos y operadores de equipos móviles y fijos.
Sobre los sueldos, la plataforma MiFuturo.cl indica que un mantenedor industrial gana un salario promedio de $720 mil brutos al primer año de su titulación. Pero en la minería, ese monto puede variar entre los $800 mil y $1 millón.
Mientras que para los operadores de equipos móviles, «el rango de sueldo puede variar entre $900 mil y $1,5 millones, considerando alumnos recién egresados», explica a LUN el director de carreras de Ingeniería del IP de Santo Tomás, Andrés Mayorga.