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BHP abre más de 30 vacantes de trabajo con sueldos de hasta $7 millones en Chile

La multinacional BHP , una de las compañías mineras más grandes del mundo, mantiene abiertas más de 30 oportunidades laborales en Chile para profesionales y…

BHP abre más de 30 vacantes de trabajo con sueldos de hasta $7 millones en Chile

La multinacional BHP, una de las compañías mineras más grandes del mundo, mantiene abiertas más de 30 oportunidades laborales en Chile para profesionales y técnicos del rubro. Las ofertas están distribuidas entre sus operaciones en Antofagasta (Minera Escondida y Spence) y la Región Metropolitana, en áreas de mantenimiento, ingeniería, innovación y gestión de proyectos. Quienes deseen postular pueden hacerlo directamente en ContuTalento.cl.

Vacantes en Antofagasta

En la zona norte, BHP busca personal calificado para sus operaciones de Minera Escondida y Spence, destacando los siguientes cargos:

  • Lead Outsourcing Project [Escondida] – Turno 4×3 / 7×7 (10 años de experiencia).

  • Mantenedor(a) Eléctrico Pala [Spence] – Turno 7×7 (5 años de experiencia).

  • Supervisor(a) Eléctrico(a) Mantenimiento Pala [Escondida] – Turno 7×7 (10 años de experiencia).

  • Ingeniero(a) Senior en Perforación [Escondida] – Turno no especificado (3 años de experiencia).

  • Especialista Comisionamiento [Escondida] – Turno 4×3 / 7×7 (6 años de experiencia).

  • Superintendente Producción Planta Concentradora (Chancado y Molienda) [Spence] – Experiencia mínima de 10 años.

  • Supervisor(a) Monitoreo de Condiciones – Turno 7×7 (3 años de experiencia).

Estas vacantes requieren conocimientos en operación de equipos mineros, mantenimiento eléctrico, gestión de contratos y control de procesos productivos, siendo una oportunidad atractiva para técnicos y profesionales con trayectoria en faenas del norte.

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Vacantes en Región Metropolitana

En Santiago, BHP ofrece una amplia gama de posiciones orientadas a profesionales senior y ejecutivos:

  • Principal Value Engineering (10 años de experiencia).

  • Principal Social Value Americas (5 años de experiencia).

  • Principal Studies (15 años de experiencia).

  • Principal PC&A Cost Estimating (15 años de experiencia).

  • Manager Commissioning | BHP Chile (25 años de experiencia).

  • Senior Project Manager Demolition (15 años de experiencia).

  • Lead Integration | BHP Chile (5 años de experiencia).

  • Studies Manager | BHP Chile (sin información).

  • Principal Delivery | BHP Chile (5 años de experiencia).

  • Especialista Innovación Lixiviación – Turno 7×7 (5 años de experiencia).

  • Especialista Sala Control (Flotación) Planta Concentradora [BHP CAS] – Turno 7×7 (7 años de experiencia).

  • Specialist Work Management Planner – Turno 5×2 (3 años de experiencia).

Estas posiciones se centran en gestión de proyectos, ingeniería de valor, innovación, sostenibilidad y estudios técnicos, muchas de ellas con modalidad híbrida o de oficina central.

Cómo postular

Las postulaciones están disponibles en ContuTalento.cl, donde los postulantes podrán revisar los requisitos y condiciones específicas para cada oferta.

Cómo destacar tu postulación minera

Para postular con éxito a empresas como BHP, el CV debe reflejar competencias técnicas, certificaciones vigentes (como Sernageomin, electricidad o maquinaria pesada) y experiencia en turnos mineros. También es recomendable incluir logros medibles, como mejoras de productividad o implementación de proyectos de seguridad.

Sueldos en la minería chilena

Los sueldos ofrecidos por BHP y otras grandes mineras se encuentran entre los más altos del país. En faena, los operadores y mantenedores ganan entre $1.800.000 y $2.800.000 líquidos, mientras que los ingenieros y supervisores alcanzan rentas promedio de $3.500.000 a $5.500.000, dependiendo de la especialidad y el turno. Los profesionales senior y gerenciales pueden superar fácilmente los $7 millones mensuales, especialmente en cargos de liderazgo técnico o estratégico.

Estas vacantes representan una oportunidad destacada para quienes buscan estabilidad, desarrollo profesional y remuneraciones competitivas dentro de una de las mineras más prestigiosas del mundo.

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