Empresas de servicios y proveedores mantienen procesos de selección para trabajar en Minera Spence, en la Región de Antofagasta. Hay oportunidades en logística, construcción, electricidad, administración y trabajos con HDPE.
Quienes buscan trabajo en Spence tienen actualmente distintas opciones para postular a cargos vinculados con la operación minera de BHP en Antofagasta.
La revisión de ofertas encontró procesos vigentes publicados por empresas como Komatsu Cummins, Baical, Tecnologías Cobra, Servicios Fulltorque y MPM, con sistemas de turno que incluyen 4x3, 5x2 y 14x14, además de cargos donde la jornada no fue especificada.
En esta selección no se incluyen antiguas convocatorias directas de BHP que todavía aparecen en buscadores, debido a que al revisar sus páginas oficiales estas indican que las posiciones ya fueron cubiertas.
Vacantes disponibles para trabajar en Spence
Bodeguero/a de Faena Spence – Komatsu Cummins
- Empresa: Komatsu Cummins.
- Cargo: Bodeguero/a de Faena Faena Spence.
- Ubicación: Antofagasta, Región de Antofagasta.
- Jornada o turno: por turnos; sistema específico no informado.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada hace 3 días y con 57 días restantes para postular al momento de la revisión.
- Requisitos principales: experiencia previa en bodegas, logística o funciones similares en faena o ambientes industriales; residencia en Antofagasta; salud compatible con trabajo en faena; licencia de conducir clases B y D con al menos un año de antigüedad. Se considera ideal contar con certificado de grúa horquilla.
- Postulación: postular al cargo de Bodeguero/a de Faena Spence
La posición está enfocada en recepción, almacenamiento, inventario y despacho de materiales dentro de faena.
Administrador de Contrato Minería – Baical
- Empresa: Baical Ltda.
- Cargo: Administrador de Contrato Minería (Región de Antofagasta).
- Ubicación: Antofagasta y faena Minera Spence.
- Jornada o turno: inicialmente modalidad presencial mixta entre faena y oficina en Antofagasta; posteriormente turno 4x3 en Spence.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada ayer y con 59 días restantes para postular al momento de la revisión.
- Requisitos principales: título de Ingeniería Civil, Ingeniería en Construcción, Construcción Civil o carrera afín; mínimo 10 años de experiencia en administración y supervisión de trabajos de construcción o montaje para proyectos mineros; experiencia administrando contratos en Minera Spence; conocimientos de control de costos, planificación, gestión financiera, subcontratos y seguridad; licencia clase B vigente.
- Postulación: revisar y postular a Administrador de Contrato
El cargo está orientado a liderar contratos de construcción y montaje industrial y requiere experiencia previa directamente relacionada con proyectos mineros.
Profesional de Oficina Técnica Minería – Baical
- Empresa: Baical Ltda.
- Cargo: Oficina Técnica Minería (Región de Antofagasta).
- Ubicación: Antofagasta y Minera Spence.
- Jornada o turno: inicialmente modalidad presencial mixta entre faena y oficina; posteriormente turno 4x3 en Spence.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada ayer y con 59 días restantes para postular al momento de la revisión.
- Requisitos principales: título de Ingeniería Civil, Ingeniería en Construcción, Construcción Civil o carrera relacionada; al menos 8 años de experiencia laboral general y 4 años en cargos similares; manejo de planificación y control de proyectos, Primavera P6, presupuestos, estados de pago, subcontratos y KPIs; licencia clase B vigente. La experiencia previa en contratos de Spence es deseable.
- Postulación: postular al cargo de Oficina Técnica Minería
La posición considera funciones vinculadas con control de avance, documentación contractual, costos, planificación, estados de pago y coordinación entre terreno e ingeniería.
Técnico(a) Eléctrico(a) Instrumentista – Tecnologías Cobra
- Empresa: Tecnologías Cobra Ltda.
- Cargo: Técnico(a) Eléctrico(a) Instrumentista.
- Ubicación: Minera Spence, Región de Antofagasta.
- Jornada o turno: 4x3.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada el 24 de junio de 2026 y con fecha de expiración indicada para el 7 de septiembre de 2026.
- Requisitos principales: formación técnica en Electricidad, Instrumentación o carrera relacionada; experiencia comprobable en minería; experiencia en mantenimiento eléctrico e instrumentación industrial; conocimientos de sistemas de control e instrumentación. La experiencia anterior en Spence es deseable.
- Postulación: postular como Técnico Eléctrico Instrumentista
El aviso también solicita disponibilidad para trabajar mediante sistema de turnos y establece requisitos de residencia indicados directamente en la publicación.
Acreditadora y Administrativa – Servicios Fulltorque
- Empresa: Servicios Fulltorque y Cía. Ltda.
- Cargo: Acreditadora y Administrativa.
- Ubicación: contrato en Minera Spence, Región de Antofagasta.
- Jornada o turno: 5x2.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada el 6 de agosto de 2026 y vigente hasta el 20 de octubre de 2026, según ChileTrabajos.
- Requisitos principales: entre 4 y 5 años de experiencia en procesos de acreditación minera en la Región de Antofagasta; manejo de plataformas como MyPass, SAR, PMF, Workmate y Nexcel o similares; Excel intermedio-avanzado y conocimientos de la Ley de Subcontratación. La experiencia en contratos asociados a BHP o Spence es deseable.
- Postulación: revisar la vacante de Acreditadora y Administrativa
Entre sus funciones aparecen la acreditación y habilitación del personal, control de asistencia, documentación laboral y contractual y coordinación de alojamiento y campamento.
Supervisor HDPE – MPM
- Empresa: Sociedad de Servicios de Ingeniería y Mantención Integral MPM SpA.
- Cargo: Supervisor HDPE.
- Ubicación: proyecto en Spence, Región de Antofagasta.
- Jornada o turno: 14x14.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada el 16 de junio de 2026 y con expiración indicada para el 30 de agosto de 2026.
- Requisitos principales: estudios universitarios de Ingeniería o formación técnica media o superior relacionada con el cargo; al menos 4 años de experiencia similar; conocimientos de equipos y materiales utilizados en obras civiles, hormigonado, cubicaciones y reglamentos de seguridad minera. La licencia clase B con al menos dos años de antigüedad aparece como requisito no excluyente.
- Postulación: postular al cargo de Supervisor HDPE
Esta convocatoria tiene una fecha de cierre cercana, por lo que conviene revisar inmediatamente si el proceso continúa aceptando antecedentes antes de enviar el CV.
Soldador HDPE – MPM
- Empresa: Sociedad de Servicios de Ingeniería y Mantención Integral MPM SpA.
- Cargo: Soldador HDPE.
- Ubicación: Spence, Región de Antofagasta.
- Jornada o turno: no informado.
- Sueldo: no informado.
- Publicación o vigencia: publicada el 16 de junio de 2026 y con expiración indicada para el 30 de agosto de 2026.
- Requisitos principales: mínimo 3 años de experiencia como soldador de materiales HDPE en minería y 2 años en la especialidad; certificado de Soldador HDPE; manejo de herramientas manuales y elementos de medición; capacidad para interpretar planos.
- Postulación: postular como Soldador HDPE para Spence
El trabajo considera reparación y construcción de tuberías y geomembranas de HDPE mediante procesos como termofusión, electrofusión, soldadura por cuña y extrusión.
Qué ocurre con las vacantes directas de BHP en Spence
Durante la revisión también aparecen en buscadores diferentes empleos que fueron publicados directamente por BHP para Minera Spence. Sin embargo, al ingresar actualmente a esas convocatorias, el portal corporativo señala que las posiciones ya fueron cubiertas.
Por esa razón no se incluyeron como ofertas vigentes.
Quienes quieran buscar nuevas convocatorias de contratación directa pueden ingresar al portal oficial de empleos de BHP y utilizar palabras como Spence, Chile, Antofagasta, operador, mantenedor o la especialidad correspondiente.
Es importante distinguir entre una vacante publicada directamente por BHP y una convocatoria realizada por una empresa contratista o proveedora para prestar servicios dentro de Spence.
Requisitos que más se repiten
Los requisitos cambian dependiendo del cargo, pero entre las ofertas revisadas aparecen con frecuencia:
- Experiencia previa en minería, construcción industrial o servicios para faena.
- Disponibilidad para trabajar mediante sistemas de turnos.
- Formación técnica o profesional relacionada con el puesto.
- Experiencia anterior en Spence o contratos BHP para algunos cargos.
- Licencia de conducir clase B, D u otra categoría dependiendo de las funciones.
- Salud compatible con trabajo en faena cuando el puesto lo exige.
- Conocimientos de seguridad minera y procedimientos de trabajo seguro.
- Residencia en Antofagasta en algunas convocatorias.
- Certificaciones específicas para oficios especializados, como soldadura HDPE.
- Manejo de software, plataformas de acreditación o herramientas de planificación en cargos administrativos y profesionales.
No todos estos requisitos se aplican a todas las vacantes. Antes de postular es recomendable revisar individualmente el perfil solicitado por cada empresa.
Antofagasta concentra las oportunidades para Spence
Las ofertas encontradas están vinculadas principalmente con la Región de Antofagasta. Algunas publicaciones exigen directamente residencia en Antofagasta, mientras otras consideran trabajo en faena combinado con actividades en oficinas de la ciudad.
También existen puestos donde se valora o exige experiencia previa trabajando bajo estándares de BHP o directamente en contratos desarrollados en Minera Spence.
Esto hace especialmente importante que quienes ya hayan trabajado anteriormente en la faena indiquen claramente esa experiencia en su currículum.
Cómo preparar la postulación
Antes de enviar los antecedentes conviene revisar que el CV muestre claramente la experiencia relacionada con el puesto.
Para cargos técnicos y operacionales puede ser útil incorporar:
- Faenas mineras donde se ha trabajado.
- Empresas mandantes y contratistas.
- Equipos, herramientas o procesos que se manejan.
- Sistemas de turno realizados anteriormente.
- Licencias de conducir vigentes.
- Certificados técnicos y acreditaciones.
- Experiencia específica en BHP o Spence cuando corresponda.
En cargos profesionales, además, conviene precisar experiencia administrando contratos, años de participación en proyectos mineros, software utilizado, responsabilidades de supervisión y experiencia en construcción, montaje, mantenimiento o planificación.
Precauciones antes de enviar antecedentes
- Postula solo mediante enlaces oficiales o portales de empleo reconocidos.
- No pagues por participar en un proceso de selección.
- Desconfía de ofertas que soliciten transferencias de dinero o datos bancarios para asegurar una vacante.
- Revisa la ciudad, turno, requisitos y fecha de publicación antes de postular.
- Mantén actualizado tu currículum, licencias y certificados.
- Si recibes un contacto posterior, verifica que corresponda realmente a la empresa que publicó el aviso.
Las empresas serias no cobran por postular ni exigen pagos para avanzar en un proceso de contratación.
Las ofertas pueden cambiar, cerrarse o actualizarse según cada portal, por lo que conviene revisar la publicación antes de enviar los antecedentes.
Qué revisar antes de postular
Las oportunidades actualmente publicadas para Spence abarcan perfiles bastante distintos: desde bodegueros y soldadores hasta técnicos eléctricos, personal administrativo y profesionales encargados de contratos y oficina técnica.
Antes de enviar una postulación, compara tu experiencia con los requisitos excluyentes, revisa especialmente la residencia y el sistema de turno y verifica que tus licencias o certificaciones continúen vigentes.
Revisa los enlaces de cada oferta, prepara un CV adaptado al cargo y postula únicamente mediante los canales oficiales de las empresas o portales de empleo confiables.
