BHP mantiene publicaciones laborales para Spence y redes de talento vinculadas a faenas como Escondida y Spence. También aparecen avisos de empresas contratistas para servicios específicos en la operación.
Minera Spence, operación de BHP en la Región de Antofagasta, concentra oportunidades para perfiles de planificación, mantenimiento, operación planta, liderazgo productivo, prevención de riesgos y servicios industriales. Algunas publicaciones son vacantes directas y otras corresponden a redes de talento, por lo que conviene leer bien cada aviso antes de enviar los antecedentes.
Vacantes disponibles para postular
Superintendent Continuous Forecasting publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Superintendent Continuous Forecasting | Spence.
Ubicación: Chile; Estado / Provincia del empleo: Santiago; disponibilidad para trabajar en faena Spence.
Jornada o turno: turno 4x3.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 17 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: título en Ingeniería en Minas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Civil, Ingeniería Metalúrgica o carrera afín; 5 a 8 años de experiencia en planificación minera de corto o mediano plazo; conocimientos de planificación estratégica, data analytics e inglés intermedio.
Postulación: postular a la vacante en BHP
Supervisores / Servicio Spot Spence publicado por empresa confidencial
Empresa: empresa confidencial.
Cargo: Supervisores / Servicio Spot Spence.
Ubicación: Calama; actividades en Minera Spence.
Jornada o turno: turnos día o noche.
Sueldo: $150.000 líquido diario + bono único de movilización.
Publicación o vigencia: publicado el 28 de mayo de 2026; expira el 11 de agosto de 2026.
Requisitos principales: conocimientos de estándares BHP; ideal experiencia como supervisor en paradas de planta BHP en aseo industrial; disponibilidad para servicio de 8 días; conocimiento en actividades FLP.
Postulación: postular a la oferta en ChileTrabajos
Red de Talentos - Mantenedor(a) Eléctrico Planta publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Red de Talentos - Mantenedor(a) Eléctrico Planta.
Ubicación: Chile; procesos futuros en faenas Escondida o Spence.
Jornada o turno: 7x7 rotativo.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 18 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: técnico eléctrico de nivel medio o superior; experiencia en mantenimiento, evaluación, diagnóstico y reparación de equipos de planta concentradora o cátodos; licencia clase B; deseable manejo de SAP.
Postulación: postular a la red de talentos en BHP
Red de Talentos - Mantenedor(a) Mecánico Planta publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Red de Talentos - Mantenedor(a) Mecánico Planta.
Ubicación: Chile; procesos futuros en faenas Escondida o Spence.
Jornada o turno: 7x7 rotativo.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 18 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: técnico mecánico de nivel medio o superior; experiencia en mantenimiento, evaluación, diagnóstico y reparación de equipos de planta concentradora o cátodos; licencia clase B; deseable uso de sistemas de administración de mantenimiento como SAP.
Postulación: postular a la red de talentos en BHP
Red de Talentos - Operador(a) Planta Minera publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Red de Talentos - Operador(a) Planta Minera.
Ubicación: Chile; vacantes futuras en faenas de BHP.
Jornada o turno: no informado.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 18 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: técnico de nivel medio o universitario en Minería, Química, Metalurgia o carrera afín; experiencia en operación planta y procesos productivos mineros o industrias relacionadas; licencia clase B con al menos 2 años de antigüedad; licencia clase D.
Postulación: postular a la red de talentos en BHP
Red de Talentos - Líderes de Producción Plantas publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Red de Talentos - Líderes de Producción Plantas (Cátodos - Concentradora).
Ubicación: Chile; disponibilidad para trabajar en faena.
Jornada o turno: sistema de turno; detalle no informado.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 18 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: título profesional en Ingeniería Civil Química, Metalúrgica, Minas, Mecánica o carrera afín; experiencia en plantas de procesos mineros, concentradoras o hidrometalurgia; liderazgo de equipos; conocimiento de operaciones unitarias como chancado, molienda, flotación, espesamiento, filtrado o procesos de cátodos; deseable inglés intermedio.
Postulación: postular a la red de talentos en BHP
Red de Talentos - Líderes de Producción Mina publicado por BHP
Empresa: BHP.
Cargo: Red de Talentos - Líderes de Producción Mina.
Ubicación: Chile.
Jornada o turno: sistema de turnos de faena, por ejemplo 4x3.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicada el 17 de junio de 2026; fecha de cierre no informada.
Requisitos principales: título profesional en Ingeniería en Minas o Ingeniería Civil Industrial en Minas; desde 3 años de experiencia en posiciones de liderazgo en minería; experiencia en gestión de equipos, planificación minera, producción y gestión de proyectos; inglés intermedio.
Postulación: postular a la red de talentos en BHP
Ingeniero/a en Prevención de Riesgos publicado por SAT JOB
Empresa: SAT JOB.
Cargo: Ingeniero/a en Prevención de Riesgos – Antofagasta.
Ubicación: Antofagasta.
Jornada o turno: 5x2.
Sueldo: no informado.
Publicación o vigencia: publicado el 9 de junio de 2026; expira el 23 de agosto de 2026.
Requisitos principales: título de Ingeniería en Prevención de Riesgos; experiencia en faena minera y gestión documental de contratos; deseable experiencia en contratos BHP; conocimiento en acreditaciones, carpetas de arranque y plataformas de mandantes; licencia clase B; residencia en Antofagasta o disponibilidad real para radicarse.
Postulación: postular a la oferta en ChileTrabajos
Portales y empresas con más ofertas disponibles
El canal principal para empleos directos en Minera Spence es el portal de empleos de BHP. Ahí conviene buscar por palabras clave como “Spence”, “Pampa Norte”, “mantenedor”, “operador”, “producción”, “mina” o “planta”.
En el portal de BHP aparecen vacantes directas y también redes de talento. La diferencia es importante: una red de talento no siempre corresponde a una vacante inmediata, sino a un proceso para identificar perfiles que podrían ser considerados cuando se abran cupos en faenas como Spence o Escondida.
También se pueden revisar portales como ChileTrabajos, filtrando por “Spence”, “BHP”, “Calama” o “Antofagasta”. En estos sitios suelen aparecer contratistas de aseo industrial, mantenimiento, prevención de riesgos, transporte, servicios generales y apoyo operacional.
Requisitos que más se repiten
Entre las publicaciones revisadas, los requisitos más frecuentes son:
Experiencia previa en minería, faena o industria de alta complejidad.
Título técnico de nivel medio o superior para cargos de mantenimiento.
Título profesional de ingeniería para cargos de liderazgo, planificación, producción o prevención de riesgos.
Licencia de conducir clase B; en algunos cargos también clase D.
Disponibilidad para trabajar en turnos de faena, como 4x3 o 7x7, cuando el aviso lo indica.
Conocimiento de estándares de seguridad, HSE, gestión de riesgos y procedimientos operacionales.
Manejo de herramientas digitales, SAP o análisis de datos en cargos técnicos y profesionales.
Residencia o disponibilidad para trabajar en Antofagasta, Calama o faenas del norte.
Ciudades y faenas con más oportunidades
Las ofertas relacionadas con Spence se concentran principalmente en la Región de Antofagasta. Las ubicaciones más mencionadas son Calama, Antofagasta y faena Spence. En el caso de las redes de talento de BHP, varias publicaciones indican que los procesos futuros pueden considerar faenas como Escondida o Spence.
Para quienes buscan empleo en esta operación, lo más práctico es revisar con frecuencia las publicaciones de BHP y de contratistas que prestan servicios en faenas BHP. Los cargos pueden cambiar rápido, especialmente en servicios spot, paradas de planta y contratos de corta duración.
Cómo postular correctamente
Antes de enviar el CV, revisa estos puntos:
Confirma si se trata de una vacante directa o de una red de talento.
Lee el cargo completo, ubicación, turno y requisitos excluyentes.
Si el aviso pide licencia de conducir, adjunta copia vigente cuando el portal lo permita.
Para cargos técnicos, destaca experiencia en equipos planta, mantenimiento, diagnóstico, reparación, SAP, seguridad y faena.
Para cargos de liderazgo, ordena el CV mostrando experiencia en equipos, seguridad, continuidad operacional, producción, costos y planificación.
Para prevención de riesgos, incluye experiencia en carpetas de arranque, acreditaciones, plataformas de mandantes, auditorías e investigación de incidentes.
Revisa el correo después de postular, porque algunos procesos incluyen videoentrevista o contacto para entrevista presencial.
Precauciones antes de enviar tus datos
Postula solo en enlaces oficiales o portales reconocidos.
No pagues por participar en procesos de selección.
Desconfía de ofertas que pidan transferencias o datos bancarios.
Revisa ciudad, turno, requisitos y fecha de publicación.
Mantén actualizado tu CV y certificados.
Las ofertas pueden cambiar, cerrarse o actualizarse según cada portal, por lo que conviene revisar la publicación antes de enviar los antecedentes.
Qué revisar antes de postular
Quienes buscan trabajo en Minera Spence deben priorizar el portal oficial de BHP y revisar también avisos de contratistas en portales laborales reconocidos. Antes de postular, prepara un CV enfocado en minería, adjunta licencias y certificados vigentes, y verifica que el enlace corresponda a un canal confiable.
