El Bono al Trabajo de la Mujer ofrece flexibilidad y apoyo financiero, fomentando la integración laboral femenina en Chile.
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¿Qué es el Bono al Trabajo de la Mujer?
El Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) es una iniciativa del gobierno chileno diseñada para incentivar y apoyar la participación laboral de las mujeres en el país. Este beneficio económico, administrado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), ofrece dos modalidades de pago: mensual y anual, permitiendo que las beneficiarias elijan la opción que mejor se adapte a sus necesidades.
Requisitos para acceder al Bono Mujer Trabajadora
Para ser elegible para el BTM, las mujeres deben cumplir con varios criterios específicos:
- Edad entre 25 años y 59 años y 11 meses.
- Ocupación laboral ya sea como dependiente o independiente.
- Pertenencia al 40% más vulnerable según el Registro Social de Hogares (RSH).
- Respecto a los ingresos, existen límites de renta que dependen de la modalidad de pago seleccionada.
Además, es importante destacar que las postulaciones están abiertas durante todo el año para mayor accesibilidad. En caso de optar por el pago anual, los fondos se liberarán en agosto de 2025, considerando los ingresos del año anterior.
¿Cómo verificar si cumples con los requisitos para el bono?
El proceso de verificación es simple y digital. Las interesadas deben acceder al validador de requisitos disponible en la plataforma online del Sence. Aquí, ingresando su RUT y confirmando su identidad, las usuarias pueden verificar rápidamente si cumplen con los criterios necesarios para postular al bono.
De cumplir con los requisitos, el sistema permitirá proceder con la postulación, facilitando el acceso a este beneficio significativo que busca empoderar económicamente a las mujeres chilenas y promover su permanencia y progreso en el mercado laboral.
