Capstone Copper ofrece una actualización sobre las negociaciones laborales en la Operación Mantoverde

Capstone Copper Corp. («Capstone» o la «Compañía») (TSX:CS) (ASX:CSC) anunció hoy que el Sindicato #2, uno de los cuatro sindicatos de la mina Mantoverde en…

Cristian Recabarren Ortiz
Senior Editor y Fundador
Ingeniero de Minas y fundador de Revista Digital Minera REDIMIN (2011). Especialista en tecnologías de la información aplicadas a la minería, inteligencia artificial y puentes de...
- Senior Editor y Fundador

Capstone Copper Corp. («Capstone» o la «Compañía») (TSX:CS) (ASX:CSC) anunció hoy que el Sindicato #2, uno de los cuatro sindicatos de la mina Mantoverde en Chile, que representa aproximadamente el 50% de los empleados de Mantoverde, es decir, el 22% de la plantilla total, iniciará huelga con efecto a partir del 2 de enero de 2026. Antes del aviso de la huelga, Capstone intentó, de buena fe, llegar a un acuerdo para un nuevo convenio colectivo con el Sindicato #2. Como resultado de la huelga, ciertas actividades en la mina se reducirán gradualmente de manera segura. Durante la huelga, Capstone espera continuar operando en Mantoverde a un nivel de hasta el 30% de la producción normal.

Capstone Copper sigue dispuesto a participar en reuniones para alcanzar una resolución y seguirá cumpliendo con los procedimientos legales, respetando los derechos de todos sus empleados, invitando al sindicato a entablar un diálogo constructivo y proporcionando a las autoridades toda la información solicitada. Capstone Copper está comprometida con los más altos estándares de integridad y transparencia y espera volver a centrarse en la minería segura y responsable en Mantoverde, lo que aporta grandes beneficios a la fuerza laboral y a las comunidades circundantes.

Durante 2025, Mantoverde logró negociar con éxito nuevos convenios colectivos de tres años con los otros tres sindicatos.

Te puede interesar

Huelga termina con bono millonario: Mantoverde pagará $23 millones por trabajador tras 35 días de paralización

Acuerdo sindical pone fin a huelga de Finning y despeja tensión en la “ruta de la minería” en Antofagasta

Antofagasta: Ruta de la minería continúa bloqueada por huelga en Finning y trabajadores cruzan a pie

En 2024, Capstone Copper distribuyó 682 millones de dólares en valor económico a Chile en todas sus operaciones, incluyendo 136 millones en salarios y beneficios de los empleados. Actualmente, Mantoverde emplea aproximadamente a 1.270 empleados en total, incluyendo unas 550 personas de las comunidades locales de la región de Atacama, Chile. La plantilla total en Mantoverde es de aproximadamente 2.940 personas, incluyendo unas 1.670 contratistas.

Acerca de Capstone Copper Corp.

Capstone Copper Corp. es una empresa minera de cobre centrada en las Américas con sede en Vancouver, Canadá. El portafolio operativo de Capstone incluye la mina de cobre del Valle del Pinto situada en Arizona, EE. UU., la mina de cobreplata Cozamín situada en Zacatecas, México, la mina de cobreplata Mantos Blancos situada en la región de Antofagasta, Chile, y la mina de cobre y oro de Mantoverde, situada en la región de Atacama, Chile. El oleoducto de crecimiento de Capstone incluye el proyecto totalmente autorizado de cobrehierrooro de Santo Domingo, situado aproximadamente a 35 kilómetros al noreste de Mantoverde, en la región de Atacama, Chile, así como una cartera de propiedades exploradoras en América.

La estrategia de Capstone Copper es desbloquear un crecimiento transformador de la producción de cobre mientras se ejecutan mejoras de costes y operativas mediante innovación, optimización y una producción segura y responsable en toda nuestra cartera de activos. Nos centramos en la rentabilidad y en una asignación disciplinada del capital para dar visibilidad al valor a los interesados. Estamos comprometidos a crear un impacto positivo en la vida de nuestra gente y de las comunidades locales, al tiempo que ofrecemos rendimientos atractivos a los inversores produciendo cobre de forma responsable para satisfacer las crecientes necesidades del mundo.

Compartir este artículo
Salir de la versión móvil