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Más de 100 estudiantes del Colegio Don Bosco de Calama participaron en una charla sobre seguridad laboral, impartida por una profesional de Minera El Abra, fortaleciendo la alianza entre ambas instituciones.
El IFE Laboral, un beneficio clave para trabajadores en Chile, finalizó en agosto de 2023 sin posibilidad de extensión. Se ofrecen alternativas como el Bono Mujer Trabajadora y el Subsidio al Empleo Joven.
Más de 140 postulantes, de los cuales el 30% fueron mujeres, participaron en Hackamine, donde 30 estudiantes de Antofagasta y Católica del Norte resolvieron desafíos reales de la industria minera durante tres días.
El IFE Laboral, beneficio clave para trabajadores en Chile, finalizó en agosto de 2023 sin posibilidad de extensión. Sin embargo, se ofrecen alternativas como el Bono Mujer Trabajadora y el Subsidio al Empleo Joven.
TECK se posiciona como líder en la minería, ofreciendo oportunidades laborales en diversas áreas. La empresa prioriza la sostenibilidad y la innovación, simplificando el proceso de postulación para atraer talento.
La Fundación Collahuasi inicia el programa Aprendices con 63 jóvenes, quienes recibirán formación en competencias socioemocionales y técnicas para potenciar su desempeño en el sector minero y su desarrollo integral.
El INE abre postulaciones para 586 cargos de Coordinador de Local Censal del Censo de Población y Vivienda 2024, con un sueldo mensual de $1.000.000 y plazo hasta el 31 de octubre.
Sodexo busca nuevos talentos en Chile para diversas vacantes, incluyendo programadores, maestros de cocina y técnicos en varias ciudades. Las oportunidades están disponibles a través de su plataforma de empleo.
Antofagasta Minerals ofrece diez vacantes laborales en Zaldívar, Pelambres, Antucoya y AMSA Corporativo, buscando ingenieros, contadores y técnicos. Las postulaciones están abiertas hasta el 29 de octubre.
SQM abre oportunidades laborales en diversas áreas y ubicaciones, buscando profesionales talentosos para unirse a su equipo. Las postulaciones están disponibles hasta el 19 de octubre de 2023.
Se abren oportunidades laborales en el sector minero, clave para la economía nacional. Las empresas buscan profesionales calificados y comprometidos para diversas posiciones, ofreciendo estabilidad y posibilidades de crecimiento.
BHP ofrece diversas oportunidades laborales en Minera Escondida y BHP Pampa Norte, con vacantes disponibles hasta diciembre en áreas como producción, ingeniería y programas para mujeres en minería.
Codelco busca talentos apasionados por la minería para unirse a su equipo, promoviendo la excelencia operativa, la eficiencia y la sustentabilidad. Se ofrecen diversas oportunidades laborales en distintas divisiones.
La industria minera se presenta como un campo lleno de oportunidades laborales, buscando talento comprometido para roles que van desde operadores de maquinaria hasta ingenieros especializados. Las vacantes son diversas y prometedoras.
El Seguro de Cesantía en Chile protege a los trabajadores desempleados, permitiendo el cobro de beneficios tras renuncias o despidos. Conoce los requisitos y el procedimiento para acceder a este apoyo.
El subsistema Chile Seguridades y Oportunidades ofrece diversos bonos para apoyar a familias en situación de vulnerabilidad y pobreza extrema, mejorando sus condiciones de vida y promoviendo la superación de la pobreza.
BHP ofrece diversas oportunidades laborales en Minera Escondida y Pampa Norte, con vacantes que incluyen roles en producción, ingeniería y programas para mujeres. Las postulaciones cierran en diciembre.
Walmart Chile busca trabajadores para sus cadenas de supermercados en diversas zonas del país, ofreciendo vacantes en modalidades full time, por turnos y part time. Las posiciones incluyen desde operadores hasta gerentes.
El Fondo de Cesantía Solidario ofrece apoyo económico a afiliados de la AFC que han agotado su seguro de cesantía, con pagos que varían según el tipo de contrato y duración del desempleo.
La minería enfrentará una escasez de mano de obra en los próximos años, con la necesidad de más de 25.000 nuevos puestos para 2030, mientras que la formación actual es insuficiente.
