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Revista Digital Minera REDIMIN > Dato Útil > 1 de Mayo en Chile: ¿Quiénes Trabajan en el Feriado Irrenunciable y Cuáles Son Sus Derechos?
Dato Útil

1 de Mayo en Chile: ¿Quiénes Trabajan en el Feriado Irrenunciable y Cuáles Son Sus Derechos?

Última Actualización: 30/04/2025 14:55
Publicado el 30/04/2025
Cristian Recabarren Ortiz
1 de Mayo en Chile: ¿Quiénes Trabajan en el Feriado Irrenunciable y Cuáles Son Sus Derechos?

Este 1 de mayo, feriado irrenunciable en Chile, algunos trabajadores seguirán activos cumpliendo roles esenciales.

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Feriado de Trabajo para Algunos Sectores

Si bien el Día Internacional del Trabajador es un descanso general en Chile, hay excepciones importantes en el terreno laboral.

1 de Mayo en Chile: ¿Quiénes Trabajan en el Feriado Irrenunciable y Cuáles Son Sus Derechos?

Sectores que No Descansan este 1 de Mayo

Diversos servicios esenciales no se detienen, haciendo indispensable la actividad de ciertos trabajadores.

  • Personal de salud y transporte.
  • Trabajadores en clubes, restaurantes y establecimientos de entretenimiento.
  • Empleados en locales comerciales situados en aeródromos civiles públicos y aeropuertos.
  • Trabajadores en casinos de juego y otros establecimientos legalmente autorizados para el juego.
  • Operarios en estaciones de servicio y farmacias de urgencia.

Estos profesionales mantienen en funcionamiento servicios clave incluso en fechas de descanso obligatorio.

Regulaciones y Derechos Laborales en Juego

La legislación chilena garantiza que estos trabajadores puedan descansar en estos días al menos una vez cada dos años.

Consecuencias de Infracciones Laborales

La Dirección del Trabajo supervisa que se cumplan las normativas, aplicando severas multas a las infracciones.

  • Multas que varían de 5 a 20 UTM por empleado afectado.
  • Obligación de cesar el trabajo inmediatamente si se constata una infracción.

Estas medidas aseguran el respeto a los derechos de los trabajadores durante los días feriados.

Excepciones para Pequeños Empresarios

Los comercios cuyos dueños trabajen directamente no son afectados por estas regulaciones al no existir relación laboral formal.

Etiquetas:ChileDía del TrabajadorFeriados
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