Importantes mineras actualmente están buscando trabajadores y trabajadoras para diferentes puestos, ya sea en obras de construcción o en cargos de oficina, en la Región Metropolitana o en la zona norte del país.
Las postulaciones a estas ofertas laborales vencen en los próximos días o a fines del presente mes de mayo; mientras que otras no tienen especificado el término del periodo de postulación.
¿Qué mineras buscan trabajadores y qué cargos necesitan?
A continuación, revisa cuáles son las mineras que tienen vacantes de trabajo disponibles, los cargos que necesitan cubrir y la zona donde serían derivados los seleccionados:
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AngloAmerican
Especialista Infraestructura ( Fundación Anglo American)(Santiago)
Antofagasta Minerals
Líder de Proyecto (región de Coquimbo)
Ingeniera(o) de Construcción (Antucoya)
Jefe Turno Transporte Fluidos (Pelambres)
Jefe(a) Turno Mantenimiento – Mecánico (Centinela)
Jefe(a) Turno Mantenimiento – Área Húmeda (Zaldivar)
Líder de Proyecto Mantenimiento TFT – Puerto (Pelambres)
Ingeniero(a) Mejora Continua (Zaldivar)
Especialista Proteccion Industrial y Emergencias (Centinela)
Ingeniera(o) Emergencias y Protección Industrial (Centinela)
Ingeniera(o) Confiabilidad Planta Concentradora (Centinela)
Mantenedora(or) Instrumentista (Antucoya)
Superintendente Construcción Trabajo de Túneles (AMSA Corporativo)
Operadora(or) Producción (Antucoya)
Ingeniero(a) Especialista Aguas (Pelambres)
Ingeniera(o) Senior Especialista Mecánico/Piping (Centinela)
Ingeniera(o) Senior Especialista Civil/Estructural (Centinela)
Aprendiz Mina (Pelambres)
Ingeniera(o) Senior Control de Gestión y Contratos (AMSA Corporativo)
Mantenedora/or Mina (Antucoya)
Codelco
Ingeniero/a Jefe/a – Planificación – Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea – División Chuquicamata
Ingeniero/a Especialista A – Excelencia Operacional – División Andina
Kinross
Superintendente de Operaciones Mina (región de Atacama)
Muestrero/a (región de Atacama)
Analista de Negocios Senior (región de Atacama)
Asesor/a de Salud y Seguridad (región de Atacama)
Ingeniero/a Planificación Mantenimiento (región de Atacama)
Supervisor/a Refinador/a Senior (región de Atacama)
Supervisor/a de Servicios Generales (región de Atacama)
Ayudante de Fundición (región de Atacama)
Mantenedor/a Mecánico/a 2 (región de Atacama)
Operador/a Mina 1 (región de Atacama)
Lumina Cooper
Maestro de cocina (región de Atacama)
Guardias de Seguridad (Región de Atacama)
Ayudante de Cocina (Región de Atacama)
Asesor en Prevención de riesgos (Región de Atacama)
Jefe técnico de calidad (Región de Atacama)
Teck
Ingeniero/a Control de Gestión (Santiago)
Técnico/a Eléctrico III (Palas y Perforadoras) (región de Tarapacá)
Asistente Geomensor/a (región de Tarapacá)
Técnico/a Mecánico/a Taller Mantenimiento IV (región de Tarapacá)
Instructor/a Sala de Control (Región Coquimbo – Andacollo)
Analista de Sistemas Recursos Humanos (HRIS Analyst) (Santiago)
Superintendente/a Mantención de Plantas (Región Coquimbo – Andacollo)
Técnico/a Analizadores (región de Tarapacá)
BHP
Revisa en detalle las ofertas laborales en la página web www.consejominero.cl/comunicaciones/plataforma-de-empleo/.
¿Qué sueldos se ofrecen?
Cada uno de los cargos antes mencionados serán derivados a funciones específicas para cumplir un determinado perfil. Según consigna el Consejo de Competencias Mineras, los cargos más buscados son mantenedores mecánicos, mantenedores eléctricos y operadores de equipos móviles y fijos.
