Codelco volvió a consolidar su apuesta por la formación técnico-profesional en el norte del país tras reafirmar su compromiso con el Colegio Don Bosco de Calama y participar en la firma de un convenio junto a otras 36 empresas de la Región de Antofagasta. La actividad se desarrolló en el marco de la inauguración del Año Escolar 2026 del establecimiento salesiano, que este año cumple una década desde su apertura en la capital minera. A través de sus Operaciones Norte, Codelco ha invertido cerca de US$6 millones en distintas etapas de construcción y desarrollo del recinto educacional, fortaleciendo una relación que hoy se extiende también a programas de articulación laboral, formación técnica y acompañamiento estudiantil. La alianza busca potenciar el capital humano regional y acercar tempranamente a los estudiantes al ecosistema productivo vinculado a minería, industria y servicios asociados.
Convenio reúne a 37 empresas para fortalecer formación técnico-profesional
La ceremonia realizada en el Colegio Don Bosco de Calama reunió a representantes del mundo empresarial, autoridades educacionales y miembros de la Iglesia, consolidando un acuerdo orientado a fortalecer competencias técnicas y generar mayores oportunidades para estudiantes de enseñanza media técnico-profesional.
El convenio fue suscrito por un total de 37 compañías con presencia en la Región de Antofagasta, incluyendo a Codelco, una de las empresas que históricamente ha mantenido mayor vínculo con el establecimiento.
La iniciativa contempla apoyo en prácticas profesionales, procesos de inducción, experiencias formativas y acercamiento temprano al entorno laboral, con foco en las necesidades de capital humano que requiere la industria minera y productiva del norte del país.
Durante la actividad, Gabriel Tello destacó el rol que cumple la articulación entre educación y empresas para el desarrollo de las nuevas generaciones.
El representante sostuvo que la participación de la minera responde al compromiso permanente con el desarrollo de jóvenes de la provincia y con iniciativas educativas orientadas a fortalecer formación técnica bajo principios de responsabilidad social y desarrollo territorial.
Codelco ha financiado distintas etapas de construcción del establecimiento
La relación entre Codelco y el establecimiento educacional se remonta a los primeros años de funcionamiento del colegio.
A través de sus Operaciones Norte, la estatal ha aportado cerca de US$6 millones destinados a infraestructura y distintas fases de construcción del recinto educacional, contribuyendo a consolidar uno de los proyectos técnico-profesionales más relevantes de Calama.
La inversión permitió desarrollar instalaciones modernas y adecuadas para formación especializada en áreas vinculadas a minería, electricidad, mecánica y procesos industriales, sectores altamente demandados dentro de la economía regional.
Desde la compañía destacan que el fortalecimiento de la educación técnica forma parte de una estrategia de largo plazo orientada a desarrollar talento local y ampliar oportunidades de empleabilidad para jóvenes de la provincia de El Loa.
Plan Sponsor busca acercar estudiantes al mundo productivo
Además del apoyo en infraestructura, Codelco mantiene una vinculación activa con la comunidad educativa mediante el denominado Plan Sponsor de la Educación.
La iniciativa impulsa programas de acompañamiento, articulación formativa y acercamiento de estudiantes al entorno productivo regional, fortaleciendo competencias técnicas y habilidades asociadas a la futura inserción laboral.
La estrategia se enmarca en un escenario donde la industria minera enfrenta crecientes desafíos vinculados a formación de capital humano especializado y recambio generacional en distintas áreas operacionales y técnicas.
Desde la compañía sostienen que la educación constituye uno de los pilares fundamentales para avanzar en desarrollo sostenible y fortalecimiento territorial en comunas altamente vinculadas a la minería como Calama.
La alianza firmada este 2026 refuerza además la creciente articulación entre empresas, instituciones educativas y actores territoriales para preparar perfiles técnicos acordes a las nuevas demandas de la industria minera y de servicios en el norte de Chile.
