El nuevo presidente del directorio de Codelco envió un video a los trabajadores tras asumir formalmente el cargo. Seguridad, aportes al Fisco, orden interno y sostenibilidad marcaron su primer mensaje a la estatal.
Bernardo Fontaine inició su gestión como presidente del directorio de Codelco con un mensaje directo a los trabajadores, en medio de uno de los momentos internos más sensibles para la cuprífera estatal. Según informó La Tercera, el ejecutivo envió un video de 1 minuto y 56 segundos en el que enumeró cuatro desafíos centrales para la compañía y anticipó que “será necesario hacer cambios y mejoras”.
El mensaje llega tras la detección de una sobreestimación en la producción de cobre de 2025, un caso que abrió una investigación interna, derivó en medidas administrativas y tensionó la relación con sindicatos de Chuquicamata y Ministro Hales por la eventual devolución de bonos asociados a metas productivas.
Los cuatro desafíos que planteó Fontaine
En su primera comunicación a los trabajadores, Fontaine abrió el mensaje señalando que asumía “el gran desafío de presidir el directorio” de Codelco, empresa que calificó como “orgullo de Chile”.
El primer eje fue la seguridad. Según el medio, Fontaine lo resumió con una frase reiterada: “Seguridad, seguridad y seguridad”. El punto no es menor para Codelco, que viene de años marcados por presión operacional, proyectos estructurales complejos y exigencias crecientes en faenas subterráneas y de gran escala.
El segundo desafío será maximizar los aportes al Fisco, pero “sin endeudar más” a la compañía. Esa definición apunta directamente a una de las principales preocupaciones financieras de la estatal: sostener su rol como fuente de ingresos para el Estado, al mismo tiempo que financia una cartera intensiva en capital para extender la vida útil de sus principales divisiones.
El tercer objetivo planteado fue “ordenar la casa con mano firme” y transparencia. El cuarto fue la sostenibilidad, un eje que cruza la operación minera por presión ambiental, permisos, agua, energía y relacionamiento territorial.
“Codelco puede más. Será necesario hacer cambios y mejoras y los haremos con capacidad de escuchar y entre todos”, dijo Fontaine en el video, según el reporte.
Una gestión que parte bajo presión interna
El mensaje se produce tras la salida de Máximo Pacheco y el arribo de Fontaine a la presidencia del directorio, luego de su designación por parte del Gobierno. En el anuncio de su nombramiento, el Ejecutivo también incorporó a Luz Granier y Alejandro Canut de Bon a la mesa de la estatal, en reemplazo de directores salientes.
La llegada del nuevo directorio ocurre en medio de una revisión sobre cifras de producción. De acuerdo con el reporte de La Tercera, la controversia se generó luego de detectar una sobreestimación en la producción de cobre de la última parte de 2025, situación que actualmente es indagada por el fiscal Aquiles Cubillos.
El caso escaló al plano laboral porque Codelco comunicó la necesidad de revisar bonos pagados a trabajadores de Chuquicamata y Ministro Hales. Según el mismo medio, el monto asociado a devolución alcanzaría US$14,3 millones, un punto que abrió una dura resistencia sindical.
Las cifras que explican la urgencia
Codelco informó oficialmente que cerró 2025 con una producción propia de 1.334.445 toneladas métricas finas y una producción total de 1.439.732 toneladas métricas finas, incluyendo su participación atribuida en El Abra, Anglo American Sur y Quebrada Blanca. La estatal también reportó un Ebitda de US$6.670 millones, una utilidad consolidada de US$2.423 millones y aportes al Fisco por US$1.778 millones, según sus resultados 2025.
Esas cifras muestran una mejora financiera frente al año anterior, pero no eliminan el problema estructural: Codelco necesita sostener producción, financiar inversiones de gran escala y controlar deuda en un contexto de costos crecientes, envejecimiento de yacimientos y retrasos históricos en proyectos estructurales.
La discusión de fondo no es solo contable. Para la industria minera, el punto crítico es si Codelco podrá recuperar estabilidad operacional sin comprometer su capacidad de inversión ni su aporte fiscal.
Datos clave
Empresa: Codelco.
Nuevo presidente del directorio: Bernardo Fontaine.
Hecho principal: mensaje en video a trabajadores con cuatro desafíos de gestión.
Ejes planteados: seguridad, aportes al Fisco sin mayor deuda, orden interno y sostenibilidad.
Producción propia 2025 informada por Codelco: 1.334.445 toneladas métricas finas.
Producción total 2025 informada por Codelco: 1.439.732 toneladas métricas finas.
Ebitda 2025: US$6.670 millones.
Aporte al Fisco 2025: US$1.778 millones.
Tensión laboral: revisión de bonos en Chuquicamata y Ministro Hales por US$14,3 millones, según La Tercera.
Qué observará la industria
El primer desafío para Fontaine será transformar el diagnóstico en medidas concretas sin profundizar el conflicto interno. La estatal necesita recomponer confianza en sus cifras, ordenar incentivos productivos y sostener la continuidad operacional de sus divisiones clave.
Para la minería chilena, Codelco sigue siendo un actor decisivo por su peso productivo, fiscal y laboral. La forma en que el nuevo directorio aborde seguridad, deuda, producción y transparencia marcará no solo la gestión de la empresa, sino también la señal que recibirá el mercado sobre la capacidad de la estatal para ejecutar su próxima etapa de inversión.
