La minera exige una indemnización por las interrupciones registradas entre junio y julio de 2026 en su operación de Antofagasta. La compañía atribuye las movilizaciones a la exigencia de un bono extraordinario de $5 millones por trabajador y cuestiona su legalidad.
Minera Spence, operación de cobre perteneciente a BHP y ubicada en la comuna de Sierra Gorda, Región de Antofagasta, presentó una demanda de indemnización de perjuicios contra su Sindicato de Trabajadores, mediante la cual busca obtener $8.450 millones por los daños económicos que atribuye a dos paralizaciones realizadas entre junio y julio de 2026.
La acción judicial, ingresada ante el Juzgado Civil de Antofagasta, sostiene que las interrupciones afectaron significativamente la producción de la faena y fueron ejecutadas fuera de los mecanismos legales de negociación colectiva.
Las movilizaciones ocurrieron en dos períodos: el 30 de junio y 1 de julio, y posteriormente el 7 y 8 de julio, con efectos sobre cuatro turnos de trabajo. Según los antecedentes presentados por la compañía, durante el primer episodio se registraron 413 inasistencias y en el segundo otras 350.
Spence atribuye pérdidas de 567 toneladas de cobre a las paralizaciones
De acuerdo con los antecedentes expuestos en la demanda, las detenciones provocaron interrupciones de 23 horas en la producción de cátodos y 26 horas en la elaboración de concentrado de cobre.
La minera calcula que estas restricciones operacionales ocasionaron una pérdida de producción equivalente a 567 toneladas de cobre fino y dos toneladas de molibdeno, valorizadas en aproximadamente US$8,58 millones.
El monto reclamado asciende específicamente a $8.450.685.270, cifra que la compañía busca recuperar por concepto de lucro cesante, es decir, ingresos que sostiene haber dejado de percibir debido a las paralizaciones.
Spence también afirma que debió implementar medidas de contingencia, incluyendo horas extraordinarias, traslados y alojamiento de personal, para enfrentar las interrupciones operacionales.
Bono extraordinario y legalidad de las movilizaciones
El conflicto laboral se originó en las diferencias por los incentivos económicos vinculados al desempeño productivo del año fiscal 2026.
Según la versión presentada por BHP, el sindicato exigió el pago de un bono extraordinario de $5 millones por trabajador, beneficio que no formaba parte del contrato colectivo vigente ni de los acuerdos individuales de sus afiliados.
La empresa sostiene que las paralizaciones se realizaron sin una negociación colectiva reglada en curso y sin cumplir los procedimientos de votación y comunicación establecidos en la legislación laboral.
En ese contexto, la demanda califica las medidas como “derechamente ilegales” y argumenta que el derecho a huelga debe ejercerse dentro de las condiciones contempladas en el Código del Trabajo.
Por su parte, la organización sindical había señalado que las movilizaciones respondían a problemas laborales acumulados y a solicitudes que, según su versión, no recibieron respuestas oportunas. Durante julio, sus dirigentes también plantearon preocupaciones relacionadas con la seguridad y las metas productivas.
BHP defendió la presentación de la acción judicial y sostuvo que “no puede amparar paralizaciones que se desarrollan fuera del marco legal aplicable”.
La demanda está dirigida contra la organización sindical y no contra sus afiliados individualmente. La calificación jurídica de las paralizaciones y la procedencia de la indemnización solicitada deberán ser determinadas por los tribunales.
REDIMIN Responde
¿Qué indemnización busca Minera Spence por las paralizaciones en su operación de Antofagasta?
Minera Spence busca una indemnización de $8.450 millones por los daños económicos atribuidos a las paralizaciones realizadas entre junio y julio de 2026.
¿Cuántas inasistencias se registraron durante las paralizaciones en Minera Spence?
Durante las paralizaciones, se registraron 413 inasistencias en el primer episodio y 350 en el segundo.
¿Cuántas toneladas de cobre y molibdeno se perdieron debido a las paralizaciones en Minera Spence?
Las paralizaciones provocaron una pérdida de producción de 567 toneladas de cobre fino y dos toneladas de molibdeno.
¿Cuál fue la exigencia del sindicato que llevó a las paralizaciones en Minera Spence?
El sindicato exigió el pago de un bono extraordinario de $5 millones por trabajador, lo cual no formaba parte del contrato colectivo vigente ni de los acuerdos individuales.
¿Cómo califica BHP las paralizaciones realizadas por el sindicato de Minera Spence?
BHP califica las paralizaciones como “derechamente ilegales” y argumenta que no se realizaron dentro de los mecanismos legales de negociación colectiva establecidos en la legislación laboral.
